Saisir les taux de cotisation pour la nouvelle année

Ouvrez Admin › Finanzen et passez à l’onglet Versicherung. La liste affiche toutes les assurances sociales de votre entreprise, par exemple AVS, AC, assurance-accidents (ANP, AP), indemnités journalières maladie (IJM), caisse de pension (LPP) et caisse d’allocations familiales (CAF).

Saisissez les nouveaux taux avant le premier traitement des salaires de la nouvelle année. Les valeurs figurent dans les communications de votre caisse de compensation et de vos assureurs, qui arrivent généralement en novembre et décembre.

Dans la ligne de l’assurance, cliquez sur l’icône bleu clair tout à droite. La zone Beiträge s’ouvre à droite avec les taux déjà saisis pour cette assurance.

Remplissez les champs dans la zone Beiträge :

• Gültig ab : date à partir de laquelle le taux s’applique – le 1er janvier pour la nouvelle année.
• AG Anteil et AN Anteil : part de l’employeur et part du salarié en pour cent du salaire. Pour la caisse de pension (LPP), saisissez à la place le montant mensuel en francs selon le certificat LPP.
• Jahreslohn von / bis : nécessaire uniquement si le taux ne s’applique qu’à une partie du salaire, par exemple jusqu’au gain maximal assuré pour l’AC et l’assurance-accidents. Si le taux s’applique sans plafond, comme pour l’AVS, saisissez 2147483647 sous « Jahreslohn bis » (sans apostrophes) – cette valeur technique maximale signifie « pas de plafond » dans ABS.
• Geschlecht (falls relevant) : uniquement si l’assureur facture des taux différents pour les femmes et les hommes, par exemple pour les indemnités journalières maladie. Saisissez alors un taux pour chacun, avec la même date.
• Kosten, Verwaltung avec compte SOLL et HABEN : apparaît pour l’AVS pour les frais d’administration de la caisse de compensation.

Cliquez sur Hinzufügen. Le nouveau taux apparaît en dessous dans la liste des cotisations. Tant qu’aucun taux n’est saisi, il y est indiqué « Keine Datensätze gefunden ». Avec Schliessen, vous quittez la zone.

Important : créez toujours un nouveau taux pour la nouvelle année et ne modifiez ni ne supprimez l’ancien. ABS choisit le taux approprié d’après la date « Gültig ab » – les corrections concernant l’année précédente sont ainsi encore calculées correctement.

Répétez les étapes 2 à 4 pour chaque assurance dont les taux changent :

• AVS/AI/APG, y compris les frais d’administration (communication de la caisse de compensation)
• AC
• Assurance-accidents : ANP, AP et, le cas échéant, ANP apprentis
• Indemnités journalières maladie (IJM), le cas échéant séparément selon le sexe
• Caisse de pension (LPP) : elle a une entrée propre par plan de prévoyance ou par personne assurée – montants selon le certificat LPP
• Caisse d’allocations familiales (CAF)

Recalculez par sondage le premier traitement des salaires de la nouvelle année. Pour toute question sur les taux, votre fiduciaire ou votre caisse de compensation vous aidera.